.. est l'une des rares organisations coopératives du secteur de l'immobilier. L'ADRESSE dispose d'une réelle singularité dans le paysage des agences immobilières en France puisqu'elle se développe en coopérative. L'ADRESSE appartient à ses membres qui prennent une part active à la vie de l'en... .. autres
L’Entreprise :
Notre client, groupe français à dimension internationale, leader sur son marché, recherche un RRH H/F pour sa holding.
La Mission :
Rattaché.e à la DRH Groupe, vous gérerez un périmètre de 300 collaborateurs répartis sur 2 entités comprenant plusieurs sites en Ile-de-France. Basé à Issy-les-Moulineaux (92), vous travaillerez dans un environnement international en encadrant une équipe de 2 personnes.
Mobilité : déplacement hebdomadaire sur leur site de Lisses (91).
Piloter les activités RH
✓ Animer les processus du recrutement, formation et mobilité sur votre périmètre
✓ Animer la partie Talent de votre population (entretien annuel, talent review, people review, plan de développement etc.) ;
✓ Assurer la communication interne ;
✓ Suivre les indicateurs RH ;
✓ Etablir le budget RH ;
✓ Assurer le suivi des dossiers disciplinaires et prud’hommaux ;
✓ Veille à la mise en place des obligations légales et réglementaire en matière de conditions de travail, d’hygiène et sécurité.
✓ S'inscrire en proximité du terrain et répondre aux questions des managers et des collaborateurs.
Garantir la qualité du dialogue social
✓ Assurer la veille juridique de son périmètre ;
✓ Animer le CSE ;
✓ Participer à la rédaction des bilans sociaux ;
✓ Veiller au maintien d’un bon climat social en lien avec les managers opérationnels.
Manager et animer une équipe RH
• Manager une équipe composée de deux personnes.
Profil Recherché:
• Idéalement issu(e) d’une formation dans les Ressources Humaines, vous bénéficiez d’une expérience solide sur un poste similaire ayant évolué dans un environnement Holding de préférence.
• Vos 3 points forts : savoir faire preuve de réactivité, avoir le sens des priorités et une très bonne communication interne.
Compétences techniques :
• Maîtrise du Pack Office
• Connaissance et pratique d’un SIRH est un plus.
• Anglais courant