Assistant(E) RH - Cdd

Interlocuteur(trice) RH privilégié(e) pour 2 filiales (convention collective métallurgie et transport routier), l'assistant(e) RH prend en charge l'intégralité des process d’administration du personnel, de recrutement et de formation, assure la gestion de la paie, sous la supervision de son responsable et intervient dans les relations sociales pour les sociétés dont il/elle a la responsabilité: PAIE: - Contrôler ou saisir tous les éléments nécessaires au calcul de la paie (y compris solde de tout compte) - Contrôler l’exactitude des bulletins de paie au regard des éléments saisis et de la réglementation en vigueur, les corriger et en assurer la diffusion ADMINISTRATION DU PERSONNEL: - Respecter et faire respecter les formalités administratives relatives à l’arrivée d’une personne - Assurer le suivi et la gestion administrative du personnel (attestation CPAM, suivi des absences médicales et des IJSS, déclaration d’accident, suivi des congés ) - Assurer les formalités de sortie : certificat de travail, attestation Pôle Emploi, Conseiller et répondre aux questions des managers. - Répondre aux questions des collaborateurs sur la gestion de leur contrats. RELATIONS SOCIALES - Préparer les réunions CSE - Rédiger les comptes rendus des réunions du CSE - Rédaction des courriers dans le cadre des procédures disciplinaires (sanctions, licenciements) RECRUTEMENT: - Réaliser les recrutements nécessaires FORMATION: - Recueil des besoins et plan de formation - Suivre budgétairement la réalisation du plan de formation - Mettre en œuvre les différentes actions de formation - Elaborer les déclarations relatives à la formation professionnelle REPORTING RH: - Assurer le suivi et la mise à jour des indicateurs RH PROFIL RECHERCHE: - Expérience significative sur poste/missions de généraliste RH (à partir de 2 ans) impérative - Très bonne connaissance du droit du travail impérative - Maitrise Excel avancée impérative - Connaissance de la convention collective de la métallurgie et/ou du transport routier serait un plus - Connaissance de CEGID/Méta4 serait un plus Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois Salaire : à partir de 30 000,00€ par an Avantages: - Participation au transport - RTT - Titre-restaurant Programmation: - Du lundi au vendredi - Périodes de travail de 8 heures - Travail en journée Types de primes et de gratifications: - 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel