Responsable D'équipe Agricole

Autour des sources de VITTEL, CONTREX et HÉPAR, Agrivair , filiale de Nestlé Waters , assure depuis plus de trente ans, une politique volontariste et concertée de protection en amont des ressources en eau. Ce modèle, basé sur le changement durable, a permis de perpétuer une agriculture respectueuse de l’environnement tout en garantissant le maintien d’un revenu agricole élevé, le développement d’une activité économique et humaine importante et la préservation de la qualité et de la pureté originelle des gisements hydrominéraux. Des mesures écologiques construites autour d’une idée : une eau saine commence par une terre saine

En un coup d’œil :

• CDI - Temps plein
• VALLEROY LE SEC (88), au siège d’Agrivair
• Formation niveau bac minimum en agronomie, agriculture ou autre domaine en lien avec le poste
• Expérience en management d’équipe
• Rémunération composée d’un salaire fixe sur 13 mois et d’une prime sur objectif
• Statut non cadre
• Manager : Directeur d’Agrivair

Notre proposition : Rejoindre Agrivair c’est intégrer une structure qui vise la préservation de l’environnement et une autre façon de voir l’agriculture en intégrant la durabilité.

Au sein d’Agrivair, vous avez un rôle central dans les missions d’Agrivair et contribuez fortement aux résultats de préservation des sols, des impluviums et d’une agriculture durable.

Vos missions : Agrivair intervient sur une quarantaine d’exploitations agricoles engagées dans la protection des ressources en eau pour réaliser différents travaux agricoles, notamment:

• Vidange de stabulations des bâtiments d’élevage
• Compostage des déjections animales
• Epandage.

Dans ce cadre, les principales activités sont:

• Gérer au quotidien l’activité de son équipe d’ouvriers agricoles en tenant compte des aléas (climat, disponibilité )
• Développer les compétences et la performance individuelle et collective des ouvriers agricoles
• Entretenir un esprit d’équipe et une collaboration efficace entre son équipe et les exploitations agricoles partenaires
• Définir et piloter le calendrier annuel des chantiers et la répartition des activités au sein de l’équipe
• Participer aux activités
• Assurer la compréhension et le respect des règles, particulièrement en matière de sécurité au travail
• Être un relai technique et opérationnel auprès des exploitants agricoles
• Relayer sur le terrain les valeurs de Nestlé et d’Agrivair et contribuer à l’image de l’entreprise au quotidien

Vos atouts pour réussir

• Management d’équipe : leader inspirant et motivant
• Compétences en gestion d’équipe : planning, gestion de conflits, process annuel de performance, développement des compétences,
• Solide expérience dans le monde agricole (relationnel avec les agriculteurs, conduite des matériels)
• Esprit d’équipe, autonomie, rigueur, sens de l’organisation
• Bon relationnel pour une bonne transmission des informations (entre collègues, vers la Direction et vers les agriculteurs)
• Intérêt pour une agriculture responsable et durable, respectueuse de l’environnement et des ressources en eaux
• Intéressé(e) par cette offre et nos perspectives d’évolution ? Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant, pour aujourd'hui et pour demain._
• Le talent n’a ni genre, ni couleur de peau,_ ni orientation sexuelle, ni croyance ._
• L’inclusion des différences fait la force de Nestlé en France._
• Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité et de la Charte de l’Autre Cercle._
• entrepriseinclusive #WeAreNestle_
• Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre score « Mixity » : Mixity