Electrotechnicien (H/F)

  • Mayenne
  • Crit

à propos de l’entreprise : Un groupe familial tourné vers l'international, avec de fortes valeurs humaines.

Un savoir-faire en chaudronnerie inox notre client fabrique et commercialise des équipements de haute qualité destinés au refroidissement du lait, à la vinification, et aussi aux industries agroalimentaires, pharmaceutiques et cosmétiques.

N'hésitez pas à contacter Emmy et Mélanie à l'agence de CRIT de Mayenne

Description du poste : Rattaché(e) au Directeur R&D, vous intégrez l'équipe électrotechnique du bureau d'études. A ce titre, vos missions sont de:

  • Concevoir des schémas électriques,
  • Contribuer aux évolutions de produits en mettant à jour les schémas électriques,...
  • Etudier et choisir les composants pour les appels d'offre,
  • Réaliser des essais de prototypes,
  • Réaliser des dossiers techniques (plans, notices) dédiés à la fabrication en interne ou en sous-traitance,
  • Former les opérateurs câbleurs,
  • Rédiger des manuels techniques à destination du client final,
  • Faire de la veille technologique,
  • Idéalement, vous savez programmer des automates (SIEMENS, PROFACE et BR Automation) selon les cahiers des charges.

Votre profil: Titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'électricité, la maintenance ou l'automatisme, vous disposez d'au moins trois ans d'expérience sur un poste similaire.

Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, idéalement vous maitrisez le logiciel SEE Electrical (IGE). Habilitation électrique basse tension nécessaire : BR / B2V / B2C.

Rémunération et avantages:

  • Rémunération en fonction du profil
  • 13ème mois, intéressement/participation, actionnariat salarié, prime transport, CSE

Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.

Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.

Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous

informations supplémentaires :

  • Expérience requise : 1 à 2 ans