Assistant de Direction en Apprentissage Télétravail H/F

Adjoint(e) de la Directrice, en charge des activités BIEN ETRE, SANTE et PREVENTION La Direction de la Vie Étudiante, dirigée par le Doyen Associé en charge de Student Life, constitue l'un des quatre piliers fondamentaux de la Direction des Programmes Diplômants (DoDP). Ce pilier, associé à la dimension académique représentée par les programmes Pré-expérience et Post-expérience d'une part, et d'autre part à la direction des carrières ainsi qu'à celle des données, des accréditations et des rankings, joue un rôle crucial dans l'expérience d'apprentissage des étudiants et dans leur préparation à intégrer le monde professionnel. Bien-être, santé et prévention L’Adjoint(e) de la Directrice, en charge des activités BIEN ETRE, SANTE et PREVENTION, a pour mission de diriger les activités de développement autour des thèmes bien-être, santé, prévention pour toutes les populations étudiantes. Elle/Il devra travailler en binôme avec l’équipe médicale en place et veiller au respect des normes de santé et processus adaptés pour l'ensemble des étudiants. Etablir des benchmarks sur la santé, la prévention avec d’autres établissements et animer les interactions stratégiques. Contribuer à des projets transverses de la Direction « Student Life ». Thème santé Manager opérationnellement le Centre de santé & prévention et veiller au respect des processus. Cadrer et piloter la mise en œuvre de l’accompagnement bien-être des étudiants (Sport, gestion du stress, nutrition, psychologie, relaxation …) et développer une offre bien-être pour les étudiants et participants. Participer aux colloques médicaux trimestriels (hors sujet médicaux / confidentialité). Assurer l’interface externe en collaboration avec la responsable de l’infirmerie sur les sujets de santé, gérer et développer des relations avec des partenaires stratégiques en collaboration avec les équipes (mutuelles, assurances, entreprises, institutions etc.). Accompagner les associations et clubs dont la raison d’être est principalement liée à la santé. Assurer l’interface entre le Centre de santé & prévention, les étudiants en situation de handicap et le référent handicap. Définir et piloter la politique de prévention de manière globale et transverse sur les comportements à risque et les formations diverses. Echanger avec les médecins sur les besoins et la stratégie de prévention à établir en s’appuyant sur leurs expertises pour les actions à mettre en place. Analyser les comportements à risque et adapter les orientations stratégiques du pôle en couvrant tous les thèmes de prévention (VSS, Jeux, discriminations etc.). Accompagner et développer la responsable prévention VSS dans ses activités. Participer aux événements organisés par la Conférence des Grandes Ecoles et autres organismes sur le thème (formations, conférences, etc.). Accentuer et développer la visibilité des actions prévention actuelles et continuer à innover sur ce thème. Travailler en étroite collaboration avec les Programmes afin de porter les sujets de prévention au niveau pédagogique. Bac +5 Une expérience dans le milieu de la santé, la prévention et la connaissance de la déontologie des professionnels de santé (Cadre de santé) représente un fort atout Compétences de gestion de projet et analytique Maitrise de la prise de parole en public Bilingue français/anglais (niveau C1 minimum) avec expérience internationale de préférence un accès gratuit à la salle de sport (sur le campus) ~ un parking gratuit et surveillé ~8 semaines de congés par an ~ des événements d'entreprise tout au long de l'année (conférences, Team days, ...) ~ Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine ~ Epargne salariale