.. Conseil, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour l'un de ses clients, cabinet ayant une clientèle de qualité, un(e) assistant(e) de copropriété. En binôme avec un gestionnaire sur un portefeuille de 35 immeubles 1300 lots, vos missions principales seront les suivantes :-Traitement des... .. autres
Description du poste Nos missions Almond intervient sur tous les sujets liés à la gestion de crise cyber pour des organisations publiques et privées, de toutes tailles et de tous secteurs d’activités. Almond est engagé sur les chantiers de : Préparation : Définition et optimisation des dispositifs de gestion de crise à tous les niveaux de l’organisation (décisionnel, métier, IT). Dans ce cadre Almond réalise des audits, formalise le corpus documentaire de crise, outil le client. Le tout dans un souci d’efficacité et de pragmatisme. Formation et sensibilisation des parties prenantes (CODIR, métiers, DSI) aux cybermenaces, à la gestion de crise, aux crises d’origine cyber, à la communication de crise, au pilotage de la crise. Définition et construction des plans de continuité d’activité (PCA), analyse des PCA, réalisation d’analyse d’écart par rapport aux exigences DORA. Veille réglementaire Entrainement : Organisation et réalisation d’exercices de crise cyber de tous formats (tabletop, simulation, cyber range) et pour tous les niveaux de l’organisation. Réalisation d’exercice de crise cyber sur des scénarios techniques avec l’appui des équipes du CERT et sur des scénarii organisationnels. Interventions à chaud : Pilotage de situation de crise au sein des cellules de crise d’entreprises victimes de cyberattaque. Appui d’expertise auprès des cellules de crise (communication, juridique, logistique, conseil sur le pilotage) Accompagnement à la gestion de violation de données à caractère personnel. Tu intègres l’équipe dédiée à la Gestion de Crise Cyber et tu seras amené à intervenir sur les sujets suivants : Conduite de projet sur les missions gestion de crise : Conduite des missions de manière autonome (totalement ou partiellement selon le niveau d’expérience et en fonction de la sensibilité de la mission) Pilotage des consultants intervenants sur la mission Garant de la qualité des livrables et de la relation client selon le niveau de sensibilité de la mission Garant du respect des charges et remonté des risques, des KPI de la mission au manager. Management : Supervision et encadrement d’une équipe de consultants juniors et/ou plus expérimentés Accompagnement à la montée en compétences des consultants juniors et/ou stagiaires Intervention dans le développement des offres : Participation et co-animation des Comités Gestion de Crise du Groupe Participation au développement commercial de l’offre, à la rédaction de proposition commerciale avec l’appui de l’équipe Commercial Almond et du Responsable de l’Offre Gestion de Crise Qualifications Tu es / as : Diplômé(e) d'une école supérieure en cybersécurité, gestion de crise ou domaine similaire. 5 à 7 ans d'expérience professionnelle en gestion de crise cyber, avec une expérience avérée dans la supervision d'équipes. Une maitrise de l’anglais à l'écrit et à l'oral. Un sens aigu de l'analyse et capacité à prendre des décisions rapides en situation d'urgence. Une capacité de communication claire, efficace et adaptée à différents publics. Un leadership, capacité d'innovation et d'adaptation Tu possèdes des compétences techniques sur les thématiques suivantes : Maitrise des méthodologies d’élaboration d’exercice de crise Maitrise des concepts de la gestion de crise Maîtrise des menaces cyber actuelles Maitrise des fondamentaux en matière de SSI Les + : Connaissance approfondie des méthodologies d'analyse de risque cyber. Informations supplémentaires Processus de recrutement : Un premier échange téléphonique d’une trentaine de minutes avec l’un de nos recruteurs Un entretien avec ton/ta futur(e) manager (expert dans son domaine) pour évaluer tes compétences et en savoir plus sur ton projet professionnel Un entretien avec le/la responsable de la practice Les entretiens peuvent être réalisés en présentiel ou à distance (via teams). Nous vous garantissons un retour rapide. Rémunération et avantages : Package salarial selon profil, prime de participation, plan épargne entreprise, compte épargne temps, politique de télétravail, CSE, carte ticket restaurant (50% prise en charge), mutuelle familiale (50% prise en charge), revalorisation annuelle des salaires. Nous offrons l’opportunité d’intégrer une structure dynamique et en croissance : Des responsabilités à hauteur de ton implication Un management de proximité Un environnement convivial (afterworks, weekend ski, team building, soirée jeux…) Une structure à taille humaine propice à l’épanouissement professionnel (labels Happy Trainees, Happy At Work, Great Place To Work...) Un groupe à l’ADN cyber disposant de certifications et habilitations : PCI QSA Company, ANJ, PASSI, Label France Cyber etc… L’opportunité de pouvoir te former/certifier grâce à notre centre de formation Almond Institue Un partage de connaissance continu (présentation d’éditeurs, retex de missions…) Intégration & Suivi Une plateforme d’intégration te permettant de découvrir notre société et tes futurs collègues jusqu’à 3 mois avant ton intégration Un apéro virtuel avant ton arrivée Matinée et soirée d’intégration qui te permettra de découvrir toutes les activités du groupe et de rencontrer d’autres collaborateurs Des points réguliers avec ton recruteur et ton manager Accès : Tram 2 : musée de Sèvres, métro 9 : Pont de Sèvres Parking à disposition de nos collaborateurs