.. sur une réussite de ces projets proche de 100%, nous faisons grandir Diji à un rythme stable et controlé : + 20% tous les ans depuis **Néanmoins, l’année 2023 est un tournant, nos réussites nous entrainent dans des projets toujours plus gros et notre croissance s’accélère, nous entrain... .. autres
Assistant Ressource Humaine
Qui sommes-nous ?
Créée en 2018, OneSide Technologies est une entreprise qui se démarque.
Situés dans le conseil en ingénierie, nous nous distinguons grâce à notre expertise et notre approche axée sur nos employés.
- 110 collaborateurs, ambassadeurs de OneSide Technologies
- 2 sites en France : Levallois-Perret et Mulhouse, ainsi qu’un processus d’agrandissement de nos agences sur le territoire français
- 8 millions de chiffre d’affaires
- Une entreprise en pleine envolée
Chez OneSide Technologies, nous sommes convaincus que notre réussite dépend de celle de nos employés et de nos clients : une réussite articulée autour de l’humain.
Nous formons une équipe solidaire qui travaille ensemble pour aider nos employés à mener à bien leurs projets auprès de nos partenaires dans des secteurs tels que l'industrie, la mobilité terrestre, la médecine, la défense et l'IOT.
Nous mettons tout en œuvre pour que nos employés bénéficient d'une intégration réussie et de projets qui leur correspondent vraiment, en fonction de leurs besoins, de leurs compétences et surtout, de leurs envies.
Chez OneSide Technologies, nous sommes convaincus que notre réussite dépend de celle de nos employés et de nos clients : une réussite articulée autour de l’humain.
Votre rôle sera de :
- Participer au bon déroulement des paies (reporting temps passés des collaborateurs, gestion des absences et maladies, gestion et vérification des Frais, contrôle des anomalies sur les bulletins de paies)
- Assurer les commandes liées aux services de Tickets Restaurants et de Comité d’Entreprise
- Prendre en charge le suivi des dossiers de Formation de Collaborateurs
- Participer l’intégration des nouveaux collaborateurs « Onboarding » (accueil, explication des services de la société, création des dossiers sociaux )
- Assurer le lien avec les différents services internes (direction commerciale et RH) pour le suivi des collaborateurs
- Gérer l’administration du personnel : adhésion mutuelle, organisation et suivi des visites médicales, gestion des accidents de trajets/travail, gestion attestation employeur, congés maternité/paternité
- Gérer les outils de pilotage de la facturation et des indicateurs RH
Profil recherché
- Vous êtes diplômé.e d’un Bac +3 minimum d’une école spécialisée en Ressources Humaines (RH) et vous avez une expérience significative d'au moins 1 an dans la mise en œuvre d'une politique RH.
- Vous êtes autonome, dynamique et organisé vous avez un bon relationnel et vous avez l'esprit d'équipe.
- Vous maitrisez les logiciels de gestion (CRM, ERP, réseaux sociaux, Excel, Word, PPT).
En rejoignant notre équipe OneSide, vous serez formé.e à nos métiers et développerez vos connaissances en gestion d'entreprise!
Informations pratiques
Localisation : Levallois-Perret, 92300, France - pas de déplacement
Fonction : RH / Personnel / Formation
Secteur : Industrie Auto / Meca / Navale
Contrat : CDI
Salaire : 26.000 à 30.000 EUR par an selon le profil
Niveau de qualification : Ingénieur/Cadre/Bac +5
Expérience : 1 an minimum
Modalités de travail : Temps complet
Télétravail : Pas de télétravail
A pourvoir :Avril
Pourquoi travailler chez OneSide Technologies ?
Comme beaucoup d'entreprises, nous t'offrons :
- RTT
- Une Mutuelle
- Une carte ticket restaurant
- La prise en charge des transports à 50%.
- Un Comité d'Entreprise
- Prime de vacances
Mais travailler chez OneSide Technologies, c'est aussi :
- Une équipe formatrice et un environnement de travail bienveillant
- Une vie d'entreprise active avec des événements ( team building, after-work, soirées OneSide ) apportant une cohésion de groupe solide.
- Un souhait de recruter des éléments visionnaires sur le long terme et de les accompagner dans leur montée de compétences.
Type d'emploi : CDI
Salaire : 26 000,00€ à 30 000,00€ par an
Avantages:
- Participation au transport
- RTT
- Titre-restaurant
Exigences linguistiques flexibles:
- Français non requis
Programmation:
- Du lundi au vendredi
- Périodes de travail de 8 heures
Types de primes et de gratifications:
- Prime annuelle
- Primes
Formation:
- Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Expérience:
- Assistant rh h/f ou similaire: 1 an (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 03/04/2023