Chef de groupe Installation Générale (F/H).

Description de l'entrepriseERAS Ingénierie guide ses clients dans leurs investissements en leur apportant le savoir-faire dune ingénierie de Conception et de Réalisation dédiée aux procédés industriels. Engagé dans lingénierie durable, ERAS Ingénierie crée des solutions plus sobres en énergie et plus respectueuses de lenvironnement pour concilier les enjeux industriels, économiques et écologiques daujourdhui et de demain. Depuis 30 ans, ERAS Ingénierie accompagne les industriels dans la réussite de leurs projets pour des missions tous corps détat en avant-projets, maitrise dœuvre globale (EPCm) et clé-en-main (EPC). Nos ingénieurs et techniciens experts, répartis au sein de 10 agences en France et en Belgique, interviennent sur des secteurs dactivités variés tels que la chimie, la pétrochimie, lagroalimentaire et le pharmaceutique et nous permettent d'offrir à nos clients des prestations de proximité et des partenariats de long terme. Eras Ingénierie est une société du groupe EQUANS France, leader des services multi techniques en conception, intégration et maintenance. Fort de 27 collaborateurs répartis sur 10 agences, EQUANS France sest donné comme mission daccompagner ses clients dans leurs transitions énergétiques, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Poste Dans le cadre de son développement, notre agence de Strasbourg recherche un(e) Chef de groupe Installation Générale (F/H).Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur dagence, le(la) Chef de groupe IG, sera le(la) référent(e) métier dans son domaine dactivité. Il(elle) assure un contrôle de faisabilité des études et de la réalisation. Il(elle) encadre une équipe composée dingénieurs détudes et de dessinateurs/projeteurs en Installation Générale.Principales missions : Assurer la gestion des réglementations et des normes de sa spécialitéAnalyser lexistant, définir les besoins fonctionnels spécifiques aux projets,Suivre le déroulement de la production (documents techniques et graphiques) dans sa spécialitéParticiper aux études de conception, en assurer la validation,Rédiger les cahiers des charges,Conseiller les clients sur le choix des solutions à mettre en œuvre pour améliorer un processus métier (enjeux et limites du projet),Etablir des préconisations techniques,Consulter les fournisseurs et réaliser lalignement technique,Procéder à la vérification des tâches élaborées par les autres membres de léquipe projet et contrôler la qualité technique des prestations fournies,Maintenir à jour lensemble des outils de travail,Participer aux réunions techniques,Assurer l'établissement et le suivi des devis internes et du budget de son périmètreParticiper au développement et veiller à l'application des procédures, méthodes et outils de gestion et de productionApporter un soutien technique transverse dans sa spécialité aux Responsables de Projets et aux ingénieurs. Vous serez garant(e) de la qualité et du respect des coûts, délais et sécurité conformément aux procédures et consignes en vigueur pour les prestations confiées. ProfilDe Formation supérieure Bac+5 ou technicien(ne) expérimenté(e), vous avez une expérience minimum de 7 ans en ingénierie IG (installation générale et tuyauterie). Idéalement, vous justifiez dune très bonne connaissance du secteur chimie et/ou pharmaceutique.Vous êtes méthodique, autonome et appréciez le travail en équipe. La maitrise de l'Anglais technique est un plus.Esprit danalyse, capacité dadaptation et qualités relationnelles sont des atouts essentiels pour ce poste.Rémunération selon profil et expérience.Poste en Contrat à Durée Indéterminée.Déplacement sur site Client. Autres informations Rejoindre Eras, cest aussi : Intégrer un Groupe aux valeurs humaines fortes et qui favorise la mobilité interne.Bénéficier de 12 jours de RTT/an.Conserver un équilibre vie professionnelle/vie privée avec notre accord télétravail.Être récompensé(e) en choisissant un mode de transport plus vert (accord mobilité durable). Alors, envie de faire partie de laventure ERAS ? ERAS garantit légalité des chances pour tous.ERAS s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.