Responsable Pôle Carrières (H/F)

  • Pessac
  • Sciences Po Bordeaux

À propos de nous : Créé en 1948, Sciences Po Bordeaux est un établissement public de formation et de recherche en sciences humaines et sociales sélectif, pluridisciplinaire et international ; il fait partie des dix Instituts d’Études Politiques français. Associé par convention à l’université de Bordeaux, il est membre de la Conférence des Grandes Écoles et de la Convention de Coopération Territoriale de Nouvelle-Aquitaine.

Mission : Piloter le périmètre insertion professionnelle

Participer à la définition des orientations et des projets du service

  • Développement et veille des besoins sur l’insertion professionnelle en interne
  • Développement des relations partenariales
  • Réalisation d’une veille active des tendances sur l’insertion professionnelle

Accueillir et conseiller les étudiant-es

  • Réalisation d’entretiens individuels
  • Réalisation d’ateliers collectifs

Piloter l'animation d'ateliers ou l'organisation d'événements

  • Organisation des Rencontres Carrières
  • Organisation de Conférences Métier
  • Participation à l’organisation et au suivi des ateliers Les Midis Carrières
  • Participation à la Journée Portes Ouvertes

Animer le périmètre insertion professionnelle

  • Développement des outils d’accompagnement
  • Pilotage de la plateforme Réseau de Sciences Po Bordeaux

Piloter la mission Stages

Piloter la gestion des stages et autre expériences professionnelles

  • Réalisation des outils d'informations
  • Conseil de gestion des cas complexes
  • Gestion des relations partenariales
  • Rédaction des conventions de stage

Assurer la conformité juridique des stages

Piloter la collecte de la Taxe d’apprentissage

Encadrer l’équipe (1ETP cat. B)

Piloter le périmètre entrepreneuriat

Organiser les actions de sensibilisation avec les équipes administrative et pédagogique

  • Pilotage du séminaire initiation à lma création de projets
  • Développement des relations partenariales avec les acteurs du territoires

Assurer le suivi des porteurs de projets notamment en lien avec le PEPITE universitaire

Développer et suivre les partenariats avec les acteurs de la création d’entreprise sur le territoire

Valoriser l’entrepreneuriat étudiant

Accompagner les projets collectifs et tutorés

Organisation des ateliers projets collectifs

  • Organisation des partenariats
  • Suivi éventuel des projets

Accompagnement du recrutement de projets tutorés

Profil : Connaissances / niveau de diplôme requis

  • Connaissance de l’environnement de l’ESR et du territoire
  • Méthodes et outils d'aide à l'orientation (connaissance générale)
  • Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique (connaissance approfondie)
  • Dispositifs de formation initiale et continue (connaissance générale)
  • Objectifs et projets de l'établissement
  • Environnement socio-économique
  • Environnement et réseaux professionnels
  • Techniques d'animation de groupe
  • Méthodologie de conduite de projet
  • Techniques d'expression orale et écrite
  • Rôle des différents acteurs de la formation et de l'emploi
  • Langue anglaise : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues)

Compétences opérationnelles / savoir-faire

  • Traduire des objectifs d'orientation et d'insertion professionnelle en actions pertinentes
  • Conduire un entretien (maîtrise)
  • Concevoir des outils pédagogiques
  • Sensibiliser et faire adhérer
  • Analyser des données et des informations
  • Concevoir une action de communication
  • Rédiger des rapports et des documents
  • Gérer un budget
  • Travailler en équipe

Compétences comportementales

  • Capacités relationnelles, diplomatie, capacité de négociation
  • Sens de l’organisation
  • Disponibilité et autonomie
  • Capacité à travailler dans l’urgence
  • Goût de l’animation
  • Esprit d’initiatives, aptitude à anticiper
  • Fiabilité, réactivité
  • Rigueur, loyauté et confidentialité