Responsable Du Service Verification

Contexte : La Caf de l’Oise recherche un responsable pour assurer le management du service Vérification, sous la responsabilité hiérarchique de la directrice Comptable et financière. L’équipe est composée de 11 gestionnaires maîtrise des risques sur le site de CREIL.

Mission/Activités :

• Manager l’activité du service Vérification, animer et accompagner son équipe dans le changement, participer au développement des compétences et des performances collectives et individuelles,
• Piloter, organiser et superviser les actions qui concourent à la vérification de l’exactitude des droits aux Prestations, des aides individuelles d’Action sociale, et des tiers, conformément au plan de contrôle du DCF et participer activement à la Démarche Qualité Intégrée (DQI),
• Participer à l’évaluation et l’élaboration du Plan de contrôle de la vérification métier,
• Déterminer les objectifs opérationnels de son secteur et piloter l’activité pour garantir des résultats quantitatifs et qualitatifs en cohérence avec les objectifs et délais fixés,
• Participer à la résolution quotidienne des problèmes pour optimiser l’activité et proposer des changements contribuant au développement de son secteur d’activité,
• Participer à des projets ou missions spécifiques en lien avec son activité et celles de la DCF,
• Assurer ou organiser une veille juridique et technique, réaliser des études relatives à son domaine d’intervention et apporter une aide à la décision,
• Le cas échéant, réaliser des requêtes sur les outils statistiques de branche,
• Participer à la vérification des habilitations, ainsi que certains contrôles relatifs à la sécurité des systèmes d’information et des personnes,
• Réaliser les revues dites « de type 1 » relatives à la sécurité du système d’information.

Compétences :

• Capacités d’organisation et d’animation d’une équipe,
• Aptitudes à gérer des actions en mode projet et à mobiliser les ressources en fédérant une équipe sur le projet,
• Capacité à travailler en réseau,
• Capacités d’analyse et esprit de synthèse, capacités rédactionnelles,
• Qualités relationnelles, capacité d’alerte et de rendu compte, force de propositions,
• Connaissance de la législation de la branche Famille,
• Connaissance du système d’information (CRISTAL, NIMS,),
• Connaissance des logiques de certification des comptes et maîtrise des risques,
• Maîtrise des outils bureautiques,
• Idéalement, connaissance des techniques d’audits.

Formation : Formation management et expérience dans un poste similaire

Conditions particulières : Etre titulaire du permis B en cours de validité, compte tenu de la nécessité de déplacement fréquents.

Contact : Pour toute question concernant le poste, vous pouvez contacter: Mme PERIGAULT Directrice comptable et financière - Tel : 03 44 61 25 44

Candidatures

Niveau de qualification NIVEAU 6