.. Alternance Assistant RH H/F - Paris (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. Qui sommes-nous ? L’ISCOD, spécialiste de la formation e... .. autres
Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.
Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 730 millions d’euros et environ 3 500 collaborateurs.
Découvrir Sogea Environnement en vidéo.
SOGEA Ile de France représente l'une de ses régions et est divisé en 7 agences métiers : Eau Potable, Réseaux de distribution, Assainissement, Thermie, Ouvrages de Transports, Ouvrages Techniques et Travaux Spéciaux.
Sous la responsabilité de la RRH régionale et en accompagnement d’une alternante, c’est dans le cadre d’un remplacement congé maternité que SOGEA Ile de France recherche un(e) chargé(e) de développement RH pour une durée de 9 mois, à compter du mois de décembre 2023.
Vous aurez pour mission de:
- Piloter la campagne d’entretiens annuels et professionnels
- Construire et déployer le plan de développement des compétences
- Prendre en charge le suivi administratif des participants aux formations (inscriptions, aide à l’obtention de financements, suivi des présences, formalités pré et post formation, facturation)
- Déployer le e-learning
- Accompagnement de notre alternante RH sur les missions de recrutement, relations écoles et formation
- Participer aux people review et piloter les réunions d’arbitrage
- Gérer les Relations-Ecoles (campagne d’alternance, gestion des dossiers administratifs )
- Gérer le recrutement (rédaction des offres, sélection des CV, entretiens )
De formation supérieure avec une spécialité RH, vous êtes doté(e) d’une expérience de minimum 3 ans dans le domaine du développement RH et plus particulièrement dans le pilotage de la formation.
Vous êtes proactif(ve) et reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, vos qualités relationnelles, votre autonomie et vous aimez travailler en équipe.
Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel pour gérer au quotidien les prestataires et les relations internes.
Warum sollten Sie sich bewerben? Ce que Vinci Construction vous offre en plus:
- Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain,
- Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes,
- Une politique de mobilité attractive,
- Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous,
- Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise
VINCI Construction est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, dans le domaine des infrastructures de transport, des bâtiments, des réseaux et des aménagements urbains. VINCI Construction s'appuie sur un réseau de filiales de proximité, un réseau de spécialités et une expertise spécifique sur les grands projets d'infrastructures. Avec plus de 1300 entreprises, VINCI Construction intervient sur l'ensemble du cycle de vie d'un ouvrage (financement, conception, construction, rénovation, maintenance). Ce réseau de plus de 1300 entreprises, présentes dans plus de 100 pays, emploie près de 115 000 personnes et a réalisé un chiffre d'affaires de 26,2 milliards d'euros en 2021.