Agent D'exploitation (H/F)

  • Rumilly
  • Conforre Cfr Skills

ConForRe CFR Skills, recruteur indépendant, #recrute pour l’un de ses clients, basé à #Rumilly,

un #Agent d'#Exploitation H/F

CDI

Points incontournables

  • Expérience confirmée en tant qu'#exploitant entre 3 à 5 ans
  • Formation dans le #transport (Bac/Bac+2).

Rattaché(e) au Chef de Table d’exploitation, l’Agent(e) d’Exploitation F/H a pour mission principale d’assurer une prestation de service optimale aux clients.

D’autres activités s’accompagnent: 1) Management d'une vingtaine de conducteurs en zone longue et zone courte:

  • Gestion des heures, des itinéraires, suivi consommation, manipulation du tachy, infractions, recadrage...
  • Affecter en temps réel le programme des tracteurs sur le prologiciel
  • Répondre à toutes les demandes des conducteurs concernant la mise en œuvre de leur planning

2) Pilotage de l’activité:

  • Faire un point hebdomadaire de la performance suivant le chef de table d’exploitation
  • Reporter toutes les informations nécessaires au Responsable et au Service Ressources Humaines

3) Gestion de l’exploitation:

  • Participation à la réservation des commandes sur le puit de commandes

  • Participation à l’élaboration des plannings dans le respect de la réglementation en vigueur

  • Affectations des moyens (moyens propres, tractionnaires, affrètement, filiales...)

  • Transmission des ordres de transport et création des SAV en lien avec le service clients

  • Lien avec les dépôts (semis, transfert, matériel spécifique)

  • Contrôle des fiches d’infractions

  • Recherche de Fret additionnel (Téléroute, B2PWeb)

  • Profil recherché_

  • BAC PRO Logistique / BAC PRO Transport

  • BAC +2 BTS Transport et Prestations Logistiques / DUT Gestion Logistique et Transports

  • Expérience confirmée en tant qu’exploitant

  • Outils techniques/informatiques_:

  • téléphone portable professionnel, Transics, logiciel d’Artagnan, GPI Parc Véhicules, Messagerie Téléroute et b2PWeb

  • Connaissance de la Règlementation Sociale Européenne (RSE)

  • Respect de la législation sociale Management et leadership

  • Suivi de performance

  • Bonne connaissance géographique

Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre

Salaire : 32 849,00€ à 33 671,00€ par an

Avantages:

  • Restaurant d'entreprise
  • RTT
  • Travail à domicile

Programmation:

  • Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

  • Primes

Lieu du poste : Un seul lieu de travail